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5月底底离职说是7月发工资,想知道去劳工仲裁局告有没有用?
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先礼后兵吧。 先找公司做一下努力,让他们结算工资,并告知如果不解决问题,那就只有劳动仲裁了,相信公司知道后果。 如果真的警告没用,那就去仲裁吧,去之前请准备好相关证据。 【我说你听,你听我说,说来说去,阿蔡说说!大家好,我是阿蔡说说,一位不惑之龄的... 全文
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协商不成,就去劳动仲裁。顺便,什么公司这么无德?也曝光曝光名字,让以后的朋友们别踩雷
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我说下我那个公司,公司倒闭了,老板拖了半年,老板手头不宽裕,有钱了还是给了,最好根据老板人品先协商,协商不成直接劳动局见。
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先找负责薪资的同事调节一下,然后顺带着问下以前的领导,如果还是拖欠,那就走法律程序,毕竟自己也已经给过他们机会。
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这个仲裁机构就是干这个的,怎么会没有用呢?
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可以去劳动仲裁
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仲裁
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