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#工程开发技术人员#因为环评工作难度很大，领导不管事，这种情况该不该辞职
研究生毕业3年，环评公司工作3年。公司规模还可以，总部在北京，我在武汉驻点，项目都是广东省份的经常出差。 现在环评难度也很大，确实hold不住。直属领导管理武汉技术人员，可是她不学习新东西，质量控制完全不管，权限也不高很多事情需要总部领导拍板。所以大部分情况一个人抗，很无助。
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我是2017年毕业的，毕业之前就来这工作，现在已满一年，之前想让自己的第一份工作坚持3年，再考虑换工作，但是最近总觉得在这工作好难熬，单休+公司管理问题(比如老人新人对待方式不同，经常开会占用下班时间)+考勤制度管理空缺+本部门领导新上任，不管人事方面的事+离家远+福利待遇低，唯独让坚持到现在的，就是能学到东西，但我现在想学东西，考证，这样的工作心态，导致我回家就没有心情学习，我该不该选择放弃?
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走还是留？
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