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兼职不需要交社保。现在一般兼职员工的情形主要有:非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工等。在现有的社保政策下,每人应当只有一份劳动合同,兼职是指在现有的本职工作之外,利用课余时间从事兼职工作,不应签订劳动合同,否则将会导致双份甚至多份劳动合同... 全文
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