没有新消息
更多内容
写回答
如果公司已经是生死存亡的情况,丢卒保车很正常,不用抱怨,接下来寻找新的舞台,就看自己的实力了,对你说加油!同时也对自己说!
7赞
1踩
0评论
潇洒地离开,越快越好。只是在这个日子到来之前就已经考虑过这个情况发生时自己该怎么办,而不是到这一天时才思考如何应对。职业的变迁如同人的生老病死一样,不可能保持一个样子到永远。经常听到说职业规划,这也是人生规划的主要内容,不同的年龄段有不同的职业目标,... 全文
0踩
why is me?
2赞
如果已经板上钉钉就做好最后滴工作与交接,分析原因,继续成长,人生不就是坎坎坷坷,需要你重新组装上阵滴嘛
我算算能拿到多少分手费(经济补偿)😂😂😂😂
1赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容