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如题,试用期2个月我们提出辞职,公司说辞职要按流程是15天后才能走,如果急辞直接走就扣3天工资。请问大家这样合理吗?
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按照法律不合理,如果说合同内容规定是那样,那就合理(虽说合同内容本身不合理)
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看合同是否有没有规定
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合理
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