阿蔡说说

作为一名基层管理人员，在一次公司例会上，两名部门经理因为观点不同争执起来，夹在中间，你如何处理？

收藏

举报

写回答

5条回答

默认排序

按时间排序

请正反方辩友做总结陈词。

创建于: 19-07-10

3赞

0踩

0评论

举报

刘先生

如果两个人争执起来了，那你就能先看呗

创建于: 19-06-08

3赞

0踩

0评论

举报

老金

能判断清楚的就站队，否则就闭嘴。有些时候，傻点到活的长！

创建于: 19-06-19

4赞

0踩

0评论

举报

刘先生

你怎么能夹在中间呢？你那么厉害吗

创建于: 19-06-10

4赞

0踩

0评论

举报

创建于: 19-06-05

6赞

0踩

1评论

举报

热门职位推荐

热门公司推荐

霸王茶姬招聘

肯德基招聘

饿了么招聘

比亚迪招聘

中国一汽招聘

北京汽车招聘

东风汽车招聘

长城汽车招聘

奇瑞汽车招聘

理想汽车招聘

长鑫存储招聘

天江药业招聘

蓝月亮招聘

海康威视招聘

宁德时代招聘

京东方招聘

百世物流招聘

德邦物流招聘

麦当劳招聘

星巴克招聘

海底捞招聘

蜜雪冰城招聘

字节跳动招聘

新华网招聘

招商银行招聘

中信银行招聘

北京银行招聘

兴业银行招聘

交通银行招聘

建发集团招聘

中国移动招聘

中国联通招聘

中国电信招聘

中粮集团招聘

国药控股招聘

中广核招聘

中国船舶招聘

强生中国招聘

汇丰中国招聘

立邦中国招聘

青岛啤酒招聘

京港地铁招聘

小鹏汽车招聘

特斯拉招聘

京东方招聘

施耐德电气招聘

德邦物流招聘

推荐阅读

#GIS研发部部门经理#怎么当好一名部门经理？

#北京地坛口腔门诊部#请问贵公司多久开一次例会？

#部门经理#做完部门经理换一个餐厅环境从基层做起你们还愿意吗

作为一名基层管理人员如果遇到故意调皮捣蛋的员工该如何处理

作为一名酒店部门经理，我应该会哪些技能？

公司一把手和二把手不和，我夹在中间，快气死了，要不要果断辞职啊

如何突破自己的职业瓶颈？基层管理人员升级到中层管理人员，再到高层管理人员

职场如何避免夹在中间的尴尬境地

职场工作中，当你的两名员工因为工作事宜发生了争执并快要升级的时候，你怎么处理？

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话: 57596212,65090445

没有更多内容