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我也是,情况和你一样,但是还有更过分的,端午节那天 去一个家装公司面试文员,之前也和人事说过自己的情况,以前没这方面的工作经历,她说啊没事 会培训的 然后去人事吧啦吧啦一堆 让填简历,填完了 带去部门 主管 面 全程三十秒打发了 说没经验不行 我们... 全文
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面试官不挑刺,怎么压工资啊
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你没经验是事实,面试官不是针对你,他是想听听你如何解决这个问题,让他有一个聘用你的理由而已,但很明显你解决这个问题的方式不是他想要的。
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发生这样的事情,有两种情况吧,一是职位发布的时候hr偷懒,有些选项不填就默认不限;二是面试官没搞清楚你要应聘的职位,造成了现在的货不对版的局面。总的来说,都比较迷糊吧,你大可以大方提一下你的疑问,看面试官怎么说咯
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怼回去啊,反正不抱着被录取的希望了
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毕竟决定权相对来说掌握在人家手上,若觉得工作合适就努力争取,若觉得不是很理想大可不必在意,寻找下家
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我也遇到过过,通知的时候明明说了没得经验,还说没事这样那样的,结果一去问有不有工作经验说没得,直接就说对不起,我们要有经验的,你还有三十秒,我甚至觉得那次没得十秒😂
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hr有绩效,你来有提成
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把简历上的经验不足换成学习力强,愿意学习等等
很困惑呀找工作没经验很难
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