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该怎么办呢
入职新公司半个月，部门两个人转正，他们工作非常用心，能独立完成工作，在批转正的时候适当给加了一些（公司没有薪酬标准），但是去老板处审批的时候被批评了随便给员工加工资，我也当场认错了，表示把这件事处理好，但是老板不愿意，要求我明天下班前给他一个能说服她的理由，不然就走人，该怎么办呢
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3月26日，入职北京京海泓医药信息咨询有限公司，面试时候无人告知，进入总经办这个部门的一定要能喝酒，无条件服从老板安排去陪着喝酒，他心情不好大家都得陪到他高兴，入职第二天部门领导安排我去置办公司的工服，按照公司要求陆续完成了，入职第二个月公司组织去成都旅游，作为上一年度的员工福利。要求试用期员工交3000元押金，转正后退还，但是没有转正就不会退，理由是弥补公司损失！
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