没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
试用期即将结束，领导让赶紧办转正，但是因为有好的工作机会，想离职，怎么和现在公司的领导提比较好呢？
收藏 
举报
举报
写回答
1条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#HR提问墙#年底怎么和领导提离职比较好？
3回答
#说说你的职场烦恼#我在新北一灯具厂工作，9月初试用期结束，但到现在还未转正，领导一直在拖，我是该等还是辞职
1回答
怎么提离职
1回答
想离职公司一直招不到人，领导不给办离职手续怎么办？
3回答
我向直属领导提出有辞职的想法，她说需要和老板说一下，老板没有回复，直属领导还在给我安排下个月工作
2回答
试用期六个月昨天结束，人事和领导都没提转正的事，试用期结束后还用重新签署劳动合同吗？
1回答
试用期提离职领导让招到人再办离职手续
1回答
试用期结束，领导说降薪转正，要不再观察俩月再说，什么意思啊？
4回答
试用期过了，提了转正提工资，领导拖着怎么办？
2回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容