没有新消息
更多内容
写回答
只要公司招的是应届毕业生,公司就会培养你,有没有工作经验无所谓,只要肯做。当然前期工资不可能多,工作也可能偏多,但是这是为你以后升职或跳槽做铺垫。(如果吃不了苦,那就当我前面说的是放屁。)
28赞
0踩
0评论
再不济也是个本科生,为什么一定要当文员呢?谁不是从毕业生开始找工作的?对自己自信一些。实在慌,就对症下药,看面试的公司需要什么技能,多了解下公司情况。
24赞
多投简历,多应聘,多总结经验。
8赞
如果你是女生,应聘文员的机会就很大,很多企业都需要女文员,男生的话机会就偏小些。 文员一般都是行政类,其中跟人打交道的工作会多一些,太内向的话,做的会累一点,如果自己不能克服内向的问题,未来年龄大了就更难了。 不过,行政类中有一个冷门岗位:档案管... 全文
4赞
愿意来武汉发展吗,人事行政类的,会一点办公软件就行了。
10赞
有些概念是错误的,金属之间其实也能夺电子,铁能结晶就是证明,合金也是弱金属强金属间互相夺电子。金属之间互相夺电子后最外电子层饱和所以不容易失去电子,防锈居然那么容易 锂可以和所有金属形成合金或者锂太弱只可以被所有金属夺电子,... 全文
6赞
3踩
1评论
大部分学历不是特别高的应届生女生第一份工作都是文员什么的,刚开始可能要去小一点的公司他才会要,都是慢慢来,有了一定经验再去大公司
首先,你目标确定了,其次可以在网上揉一揉文员的工作内容,知己知彼,百战不殆!再之后就是在个人简历上面写好自己的优点,尽量跟文员这个工作有挂钩的东西,这样才能打动人事专员,最后祝成功!加油,你可以的!
2赞
我毕业的时候也是这样的。想想自己最自己会什么,没有的话,就学技能,最好是未来就业趋势能相适应的技能。还年轻,机会很多的。
14赞
我跟你情况差不多,上一份实习是做的电销,现在又在重新找工作了,其实现在很多公司都不看重学历,而是看你会什么,所以多积累一点经验总是好的。
9赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445