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提出离职，领导挽留该不该留？
因在现公司学不到专业的东西，做的都是文职工作，一个月前也反应过情况，领导也答应可以让我接触专业，但是没有安排，提出离职后领导一直挽留多次，说我没有基础出去也不好，公司也安排让我接触学习，有点纠结，到底要不要留下。
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#施工员#是去还是留
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#造价#造价专业，上家离职原因是经常加班通宵，但是入职新公司也是经常加班，觉得身体不是很能承受，提了离职
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4份工作做半年，就做不下去了。今年31岁了，感觉以后都赚不到钱了，害怕
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一不小心进入了一家外包公司待遇差工作忙，提出离职领导再三挽留一顿忽悠头一热答应留下。但是自己仔细想想自己外面面试的公司开2倍的工资还不是外包的，工作还比这家轻松。大家觉得我应该按之前说的留一段时间还是马上再次申请离职。
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