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现在40岁的人才比较紧俏,因为有一定的社会阅历了,但是在现实中是不是很难找到合适的岗位呢?
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没错,人到中年学识阅历都有了。但有一点就是已经成型了,不容易被改变。所以老板们招聘一般也都注意这方面。除非你是技术大拿,那就越老越吃香! 万能的军哥无所不能!
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嗯 可不 正所谓木秀于林风必摧之 老夫只好见巧藏拙 难得糊涂 想结识更多的职场朋友 彼此相互关注采纳回答评论点赞 在此信誉承诺: 关注老夫的老夫必关注 回答老夫提问的老夫必采纳 评论老夫回答的老夫必点赞 感谢支持!
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因人而异,太优秀的,有人脉的,应该没问题。全靠自己投简历,也没什么一技之长,真不好找。
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40岁所处的年龄段,应当在工作技能、社会人脉都达到一定的高水平,如果是自己主动去找工作确实也不多吧,一般都是被人挖的概率高一些
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40岁人才要么是不用自己找工作,要么是很难找工作
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碰上五十岁的直属领导,可能才懂的用你! 三十出头的屁孩领导,想都别想!
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你这个提法很不错啊 35定律到了40就不攻自破了 但愿自信能带给我们好运
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40岁似乎感觉企业招聘的同时还是有顾虑的,所以有利有弊的。
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仍需自我学习提高含金量,加油!
40的基本找不到工作了!年纪太大!
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