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肯定不好,有些单位会根据你的简历进行背调。当你入职后,因简历造假而被昭告与企业内的时候,你会有多么尴尬,想想都会后怕。
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可以修饰但是不能捏造
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很不好,诚信会让自己丧失一切优势!
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这个怎么说呢,要是在一定范围内适当美化还是可以接受的,要是纯粹就是瞎编的话,就不合适了
不必要在简历上做假,如果是重要的岗位,人事会进行背景调查的,包括社保,一查会出来了。如果是普通岗位,可以提高一点,比如你是主管,可以写是副经理,但前提是要做好回答的准备,提前了解经理岗位的职责与工作内容。有时,稍为做下修饰也是为自己争取机会,不要以为... 全文
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弄虚作假肯定不好,但是要分清楚到底是弄虚作假还是夸张的美化包装。 子虚乌有的是弄虚作假,有一个事实基础,稍微添油加醋是夸张美化,可以理解。 就跟美颜相机一样,你能认为它是弄虚作假吗? 但是,不管是弄虚作假也好,美化包装也罢,一面试,一聊天基本上都要原... 全文
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一经发现,就让公司和职员双方都感到尴尬了
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为了尽快招到员工,而在介绍上弄虚作假夸大宣传,企业方这样做好吗? 想结识更多的职场朋友 彼此相互关注采纳回答评论点赞 在此信誉承诺: 关注老夫的老夫必关注 回答老夫提问的老夫必采纳 评论老夫回答的老夫必点赞 感谢支持!
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对公司来说,即便这个员工再有才,公司首先考虑的还是一个员工的诚信问题
你觉得你在简历上弄虚作假就能骗得到面试官吗?你知道一个人的能力、见识、视野通常会体现在他的言行表现中的吗?在一些经验丰富的人看来,你的破绽是很致命的。
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