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如果你是转行或者跳槽,有一些经验和规划,低调清楚的表达出来就好。如果你是应届毕业生,的确很难现在就有职业规划。我觉得可以从这么几点来说:学习的愿望和能力,对自己特点的摸索和塑造,持续的自我完善并为之努力的意愿,以及在此过程中,愿意在公司中得到历练和成... 全文
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首先你要有职业规划,然后在被问到职业规划的时候要从二到三年内的规划来说,不要假大空的设想,还有就是回答直接规划的时候要从你面试的岗位和行业来说,要让面试官认为你的匹配度高才有可能胜任这份工作。
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