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怎么说呢,学历这么高干行政有点浪费了!公司估计也会望而却步。 还是找一份适合你的工作吧!被拒绝N次就说明有问题。 亡羊补牢为时不晚!
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嗨,你好 很高兴帮你答疑解惑: 三种方式。一是和HR做朋友,多电话沟通,搞清楚原因,谦虚忌躁,或许是不是没位置呀。二是多渠道应聘,是不是自己的条件太高了,选择的公司岗位有限,需要调整一下应聘战术,总裁助理、总经理助理都可以投递呀,关键词不要太少,好吗... 全文
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跟你类似,之前工作工资高,但是挺累,我现在想找个轻松的文职,但是面试官最爱问的就是你之前工资那么高,为嘛选择文员,这个问题不好回答的,他们肯定觉得你怕辛苦,或者准备结婚生娃,所以不愿意接受。
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去年毕业,因为一些原因没工作,今年春招开始找工作,想从事人事行政方面,跟专业挂不上钩,考了个人力资源证书,就是正规点的公司看不上我,我知道大多数都是挂在面试上了要不然也不能邀我面试,无奈,我都不知道接下来该怎么走了
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朋友,你的空间时差还没倒过来吧? 在国内公司的普遍认知中,你其实已在高位,“应该”不会发愁工作的前景,“应该”待在某个高位上不再动荡`踏实度日…因为在普遍认知中,你的高材低就和任何与众不同=动荡或瞎折腾! 不客气的说:就是你的愿意高材低就,打破了公司... 全文
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我就在旅行社工作,你喜欢这个专业可以试试旅行计调。
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给不起薪资,研究生还是海龟,给你2000干不?能干多久?
你的优势是什么,准备怎么做?
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我情况和你一样,我毕业一直从事it和办公系统运维工作,也是个基层岗位,带的团队就是几个网管而已,现在30多岁了,尝试跳槽多次都失败了,我快死心了。
何不隐藏一下高学历,把本科学历拿出来去应聘嘛
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