没有新消息
更多内容
写回答
不能用性别去判定。
2赞
0踩
1评论
要看什么岗位,什么层次
0赞
0评论
管理层本来就是管控大方向,我认为男性天生豁达的性情更适合胜任管理层!更利于团队和谐共赢!
1赞
不是男人和女人的思维那个合适,而是管理者的思维纬度和管理能力更合适。男管理的有可能不如女管理。
14赞
都有适合的地方也都有不适合的地方,这哪有性别优势。
3赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容