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我是面试者,从面试的角度看问题 首先,公司规模不太大,但有条不紊的经营者。 其次,员工的素养比较高,说话和气不做作。 再次,旁观其他人工作态度,比较积极,没有浑水摸鱼。 最后,一句话吧,有些事因人而异,众口难调罢了。 还不错的发展中的企业
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只招一个人的出纳岗位非要同时让两个人一起试岗,去了就一份工作让两个人一起做。试岗两天工作内容完成的情况不考虑 工作能力不考虑 上来就说辞退理由是觉得没有另外一个人顺从?您有事吗?说和另一个人说话了?笑了?您有事吗?难道每天工作和人沟通要全程黑脸?再说... 全文
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