万能的杠精

很多企业为什么不愿意招35岁以上的员工？

收藏

举报

写回答

2条回答

默认排序

按时间排序

钱多多

大哥小弟求互相关注啊

创建于: 19-04-13

4赞

0踩

1评论

举报

王先生

因为项目还没规划到可以发掘这部分资源的能力。

创建于: 19-04-13

9赞

0踩

1评论

举报

热门职位推荐

热门公司推荐

霸王茶姬招聘

肯德基招聘

饿了么招聘

比亚迪招聘

中国一汽招聘

北京汽车招聘

东风汽车招聘

长城汽车招聘

奇瑞汽车招聘

理想汽车招聘

长鑫存储招聘

天江药业招聘

蓝月亮招聘

海康威视招聘

宁德时代招聘

京东方招聘

百世物流招聘

德邦物流招聘

麦当劳招聘

星巴克招聘

海底捞招聘

蜜雪冰城招聘

字节跳动招聘

新华网招聘

招商银行招聘

中信银行招聘

北京银行招聘

兴业银行招聘

交通银行招聘

建发集团招聘

中国移动招聘

中国联通招聘

中国电信招聘

中粮集团招聘

国药控股招聘

中广核招聘

中国船舶招聘

强生中国招聘

汇丰中国招聘

立邦中国招聘

青岛啤酒招聘

京港地铁招聘

小鹏汽车招聘

特斯拉招聘

京东方招聘

施耐德电气招聘

德邦物流招聘

推荐阅读

#HR提问墙#为什么企业不愿意招50岁左右的员工呢

#人事#想问问做hr的各位经理们，是不是35岁以上的财务人员，你们就不再愿意招了呢

#通信及硬件研发#电气工程师35岁以后会不会就没有企业愿意要了？

35岁后技术能工作企业基本都不愿意用了，话说35岁后的技术工都干嘛了呀

为什么企业招聘，都不愿意要35岁以上的？

为什么很多大型国企私企不愿意要35岁以上的员工

企业都招35岁以下的人员，那么35岁以上的都在干什么？

你公司愿意招聘35岁以上的员工不？

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话: 57596212,65090445

没有更多内容