没有新消息
更多内容
写回答
对投简历的每一家单位,都在自我评价中修改一下,有针对性地说点与他们有关的你的态度,这样收到面试邀请的概率要大很多,面试时甚至你现在的心态一定要摆脱高不成低不就的想法,就很容易成功了。真正有能力、有远见的,不会只看入门待遇,更应该看做好工作后能得到什么... 全文
0赞
0踩
0评论
只要自己有能力和信心,工作经历起点高一些,同行业基本上是不用怎么投简历的。如果以上情况没有达到的话,选择公司的时候是自己能力范围略高一些,自信、体现优势和适当的期望。一步一步调整和改变。
3赞
的确我本人现在也是这个阶段,但过去的经验也不是白混的,再说中午女工其实更稳定,早就经历了产假,哺乳,娃小阶段,更有精力投入工作,现在更多企业也喜欢找已婚已育的,不是吗?
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容