没有新消息
更多内容
写回答
看面试什么职位吧,管理职位可能还是需要有点气场的。我之前就面试了一个职位,没做过人事没做过会计,但是我都考证书了。给我面试的那个女孩当着面试官说话那叫一个酸,意思是你有证书怎么样你又没有实际经验。我都无语了,我自己努力向上还是错了,你做人事那么多年没... 全文
6赞
0踩
0评论
自然,落落大方就好。有啥说啥,实事求是的说。但是如果HR故意压人的话,那就另说了。
2赞
不要紧张,修饰性的如实回答,毕竟坐在你对面的是第一次见的人,太过生硬的表达也不行。主要还是淡定。反正成了就上班,不成就下一家,没事儿。
8赞
真实回答 就可以了 但是不要胆怯 面试官一般会挑选符合公司需求的人
1赞
需要
4赞
当然需要
3赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容