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#人力资源总监#对于本行业的发展前景，你怎么看？
1.前景乐观。因为企业的经营管理都是人的管理，企业人的管理就是人力资源的管理。 2.作为人力资源工作者，首先自己必须专业，从专业角度为企业领导提供人力资源方面的有效信息供其决策。 3.了解相关业务，实现共频交流，实现专业指导和建议。 4.用数据展示业绩。
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