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小恶魔发呆
我应聘了一家北京公司维修工程师专业,去出差巴基斯坦,面试前告诉我是月薪,面试后签合同告诉我在国内发百分之五十,剩余百分之五十在国外发放,而且是一季度一发放,人事告诉我都这样,在我就纳闷了,这么大的公司为什么不是月薪,对这个公司环境待遇方面都还感觉不错!万能的圈内朋友给提提意见谢谢
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