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#销售顾问#高端品牌4S店，销售经理及销售部其它员工的薪资，应该处在公司员工收入那个层面?最高 居中 偏低?
做为高端品牌4S店一员，突然发现销售经理及销售部其它员工的薪资收入，竟然比不上一个客服续保员，和行政经理差不多，更不及售后部门，销售部的人均收入处在公司全体员工的底层。 这样的公司业绩能好的了? 这样的结构怎样改善?
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