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要钱的 要回多少钱 跟你工资挂钩 京东催收工资最低 目标一直给你提高 同岗位考虑国美 滴滴
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这个公司管理模式是人治 不是制度管理 你绩效再好 绩效制度不透明 全凭人为心情管理 京东走下坡路 有成绩的人都离职了
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