没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
试用期前七天没工资，可以双向选择。过了七天考察期算在一个月内。这样的公司应该去么
收藏 
举报
举报
写回答
2条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#中小学课程辅导#我之前在一家教育机构，试用期前七天不发工资，这是不是不合法啊，正常试用期的每一天都应该算在工资里
7回答
#努力找工作#试用期七天，对方公司说七天内是双向选择的，如果你选择留在公司，公司也选择你，那这七天算你工资
3回答
#烟台乐学汇教育咨询有限公司#对于试用期七天还没工资，大家怎么看
4回答
前七天免费试岗，你们怎么看
5回答
考察期七天，，试用期一个月。考察期七天没有工资咋办呀
0回答
试岗七天的公司靠谱吗？七天内如果公司觉得不合适，不会有工资，说是七天时间是双向选择期。
1回答
面试单位说，前面七天双向选择，通过就从入职当天算工资，觉得你不合适，前面七天没有工资，还让签同意书
7回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容