清酒孤灯

#培训经理/主管#工作没突破没成就，同行们有什么好建议吗？

培训经理/主管

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吻你眉间风

说明你该去学习了，寻找新的思路，积累新的方法，改变固定思维，落实培训所有流程，并对跟踪的培训结果进行思考整改。希望你尽快提高。

创建于: 19-03-08

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石女士

培训闭环与复盘培训完毕后，根据结果检验是否闭环，复盘回推完整培训的有效性。

创建于: 19-03-05

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用余生告别

挂钩销售单量，量化销售转化率！量化培训结果

创建于: 19-03-05

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樊女士

培训与部门KPO挂钩，让培训协助部门完成KPO，开展培训需求分析，让培训更精准的帮助部门

创建于: 19-03-05

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创建于: 19-03-05

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创建于: 19-03-05

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