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现在一般都是底薪加提成
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主要还是看能力,如果你能力出众,可以直接谈月薪的
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因企业不同而不同,得看是哪家企业!
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根据自己的能力,在上一个工作中提升百分之10到25
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底薪加你每个月,你拉上做出来的产量来提成的
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底薪+绩效+效益+加班费+奖励
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底薪加绩效
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