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所谓的年轻歧视也就是对优势的一种认可,因为年轻所以没有经验,所以有些用人单位不用年轻人。但也正因为年轻,是一张白纸,可以学很多东西,可以通过阅历成为有经验的人,未来会有很大发展。今天不能将就,明天来日方长。
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