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现在人力资源证没什么含金量了,这个行业经验比证书要看重
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证书有用,至少证明你有这个认知。
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我想薪资要求低一点进去一个公司先积累经验,毕竟跨行没有经验;朋友又对我说你又不是刚毕业,还要求这么低,招聘的人看轻你,觉得你没能力。
小公司都招有经验的,大公司有人带。可以先找相关联的工作,边考证,然后进大公司。
小公司去练手吧。大公司,这个年龄不容易进去了。
小公司先练一练吧,每证每经验就算大公司录取了,也很难适应
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双管齐下,且不更好。
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可以先尝试招聘岗位,因为有些企业对招聘岗位要求不高,而且,你如果沟通能力强的话,这是你的竞争优势,很多东西尝试了才知道行不行,别人说再多,都不如你面试几家公司来的有效
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去小公司练一练
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