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一般HR 的工作就是筛选求职者和企业的发布的职位是否匹配,获取一些基本的信息,明明打电话就可以了解到的信息,这样一家单位的面试基本上是三趟跑的节奏,这样也是在浪费求职者的时间,请问大家一般遇到这种情况,是否可以自己打电话找HR提出自己的要求,初面进行电话了解,复试再去面对面的了解?

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