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工作内容、如果入职,刚入职的一些担忧等等,但我觉得这些就是随便应付应付,最重要的是福利待遇上班时间之类的。我是来面试上班挣钱的,前提就是福利待遇和一些要求双方都先谈拢,不然还有面试下去的必要吗?
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你说,有好多,问问公司多会上市想买原始股
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可以问一些关于对你应聘的岗位有什么培训体系,未来的上升通道之类的问题
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待遇,休班,工资发放
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对于上面问到的问题,你感觉自己回答不是太好的时候,你问下面试官怎么看。切记不要回答没有,也不要问一些薪资等和面试和项目无关的问题。
回答一些关系自己利益的一些情况,还有一些未来发展趋势
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问对方:作息时间,工资能否按时发,
直接问你想了解的,比如工资、待遇,比如工作内容,就是想知道你最关系的是什么问题。
没有就没有
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