没有新消息
更多内容
人社部教育部等九部门印发了关于规范招聘行为的通知,一下子上了热搜,通知规定 :禁止就业性别歧视,招聘不得询问妇女婚育情况,不得以性别为由限制妇女求职就业、拒绝录用妇女,不得询问妇女婚育情况,不得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件,不得差别化提高对妇女录用标准。
写回答