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在智联上投了好多了简历,有几个是有意向,没人打电话,也没有人联系我😑😑😑😑,心里着急😂
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第一步、检查一下你留的联系方式是不是写错了第二步、搜索一下你中意单位的电话,打过去询问,或者直接带上简历去他公司。 第三步、寻求不选择你的公司hr取得联系了解一下情况、发现缺陷,并针对性的调整简历中的描述。
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不打电话有几种可能,HR很忙在筛选人,招聘单位不着急,她在等你主动联系
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个人觉得,1.你面试的岗位属于中层或者高层管理者,用人单位及公司会慎重筛选及衡量2.你开出的薪资太高,如果您选择的是同行还好,如果是不同行业同职位的,用人单位可能会慎重甄选。如果您选择的是高层管理着建议您寻找猎头顾问,让他们来帮您回更好一些,仅供参考... 全文
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我觉得,还是等电话好,这么昌失打电话过去,不清楚具体情况。我也遇到这种情况,我选择再继续投简历,如果这些企业还未和我联系,那只能证明企业内部管理或者说对该岗位用人并不在意。即便去上班了,也很难在该岗位上找到价值感。
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我也一样 投了好多
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预览自己简历的时候发现手机号码部分看不到,这是为什么
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第一先仔细检查自己的简历是否有遗漏 或者不突出的东西 在招聘旺季各大HR手中的简历多的数不过来 不完整体现自己的优势无法博得大佬们的青睐。第二自我调节 确定自己的求职方向 做到目标明确 一次性投太多简历很容被大佬们拉黑的哦。建议一次投3-5家... 全文
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招聘单位也要筛选啊,还有的是网站的事了
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如果真意向这个公司直接致电 作为HR的我挺喜欢有人致电的饿 最起码显示出这个人的主动性
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大公司应聘时间周期长,hr可以选择性强,可以再等等,我感觉如果2,3周没有消息,就差不多没希望了
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