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个人感觉 首先行业是什么类型的,然后岗位是什么 如果技术行人才这样常年找人,1,留不住人2,缺人 如果销售人员有正常,还有就是竞争很大,所以一直才会这个现象。谢谢
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也有可能是收集简历,不排除中介单位。
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