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筹备期,无风险管理制度的需要建立风控制度及岗位职责,已有风控制度的需要梳理各品类风控流程查找漏洞,根据政策变化随时修正风险控制方向,风控岗位都是责任到人的,员工看好自己的风控环节,根据企业的财务指标分析企业趋势走向,建立数据模型,进行风险级别分类,核... 全文
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这个岗位可以,管你之前学什么,到了新地方都有新的流程和法规。全国这个岗位的实际人才不超过2000人,把Excel学好就可以了。
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看你是哪方面的风控,信贷业务?企业内控?信贷业务:那你就好好研究下银行风控机制和信贷政策吧。企业内控:那就提前看看企业内控制度,配合复习自身专业,上岗后领导怎么说你怎么干
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要了解国家对行业政策,银行风控机制风控策略,在企业现有的风控政策下完善改进增加与时俱进的风控政策,不管对外对内都要有符合企业发展管理适时适用的风控政策。
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你需要先了解你的公司需求,及领导做事风格,说浅了是干工作,说深点是做人,要做事先做人,做好人也就做好了事
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充分了解业务,标记风险点和用对措施
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