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各部门之间天天扯皮撕逼。
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你能学会各种文章,数字,表格,活动,照片造假。。。。嗯,没错,整体的氛围就是下边骗上边,上边忽悠顶层。其实上边也知道数据是假的掺水,就是让下边自己报,完事自己再乘以个倍数,完事报给顶层,出事了下边顶着,海尔,最好干的岗就是中间那层,搞一搞下边,捧一捧... 全文
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垃圾,时间长了会被同化的,学了一身毛病且自己还感觉不到。
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刚做完手术还在家休养,去石家庄公司参加面试,约好的九点结果让我在走廊站着等了四十多分钟,最后说学历不行,一句体谅的话也没说,真恶心建议石家庄的不要去了
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海尔入职事业部五年。自学故事大王。骂人不带脏字。摄影技术更是无与伦比,堪比专业摄影师。其他的没学到
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来了的都说被骗了,自己猜测
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不怎样,管理臃肿,不太人性化,上下级之间很不平等的相处模式,混日子的人很多。如果新人,可以短期锻炼。
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看部门,都不一样
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退化的国企 不建议去。
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我是售后的 分产品线 有的很好 有的不怎么样