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揽月敬风尘

#跳槽#为什么刚毕业的大学生会频繁跳槽，最终跳来跳去累个半死！是企业的不行还是人的不行？

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冯先生北京/太原理工大学

我感觉刚毕业的大学生由于没有工作经验，以及脑海中对公司期望值比较高吧，干过几个月就会发现公司的很多弊病，以及流程上的问题，于是乎就产生了这个公司太乱，不好的想法，又因为刚毕业，没有去过别的公司，所以就会比较主观的得出这个公司不正规的结论，之后会换工作... 全文

创建于: 18-12-29

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孙女士河南/河南科技学院

企业不行的多，人不行的少！坑大学生的工作太多了，房产中介，保健品销售，街边推荐健身卡，办信用卡，还有那些保险公司的销售，电销贷款或者p2p的销售，这些跳槽率90％的烂公司，进去了解情况肯定会出来。为啥刚毕业的跳槽多，因为不懂才进去，工作七八年了让... 全文

创建于: 18-12-30

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希望大家理性讨论，先看到我的结论再来评论这个答案怎么样。社会浮躁不是任何一方的问题，说到底，是生活、物价、房价倒推了每个人。大家都不容易，不要把随便把什么坏情绪泼给别人。 ---------------------------------------... 全文

创建于: 18-12-29

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哎呦不错呦山东/山东大学

1.企业发展跟学生个人需求不匹配。 2.学生不愿去迎合公司和上级，上级沿用老一套。跳槽跟直接上级有很大关系。 3.到底是脑袋决定屁股还是屁股决定脑袋没想明白。

创建于: 18-12-28

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喝酸奶舔盖江苏/淮海工学院/营销负责人

越年长试错成本越高，年轻时跳槽频繁我认为无可厚非，不是企业或者人不行，尽可能低成本找到自己的赛道。

创建于: 18-12-28

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刚毕业的大学生，处于与社会适应的阶段，很多自己想象和现实不符，就想看看真实的情况，那么就是跳槽。不是企业的问题也不是个人的问题，大家都从这个阶段过来的，回想一下自己当时的心境就可以理解了。

创建于: 18-12-29

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曹先生河南/武汉大学

从心理来分析刚毕业大学生，心气一般都很高，比较浮躁，过于理想化，但是现实很残酷，跳槽一般原因理想与现实的差距使他们频繁跳槽。深层次原因对世界、社会的认识不足。

创建于: 18-12-29

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啦啦啦啦啦北京/大连民族大学

因为学校要求就业率，刚毕业时找工作太心急，很多人都是只要有公司要就开心得不得了，然而一去上班跟想象的不一样，不是自己喜欢的工作，就开始各种跳槽！

创建于: 18-12-29

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揽月敬风尘贵州/重庆大学

因为1.工资太低又得不到认可和尊重；2.还没有小孩要养，也没有太多贷款要还；3.领导用陈旧的观念想要管理新人。

创建于: 18-12-29

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刚刚毕业的人都这样！做不长，早三暮四，心思不稳定

创建于: 18-12-29

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