#广州齐治信息科技有限公司#人事大姐姐最近又出台了个公司先进个人评选方案，我想说几句话

跟两年前的标兵制度有什么区别？也是说公平公正公开，换汤不换药，前几个月还有相片挂墙上，拿个标兵底薪×1.2，前两个月还是按绩效评比，后面变成报销不给报，底薪×1.1抵扣300块报销，然后报销多了变底薪×0.9 ×0.8，敢问人事大经理能不能换点花样

收藏

举报

写回答