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30周岁,7年工作经历,大专学的广告,16-18年考的行政管理的成教本科(没学到什么东西),在工厂性质的设备公司做过一年办公室主任,在投资公司做过一年行政主管,自己做过三年广告工作室,做过两年销售。感觉做协调管理类岗位比较得心应手,想继续在综合管理岗(行政、总助)发展,求大咖建言
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个人理解行政工作分为行政事务性工作和行政管理性工作。 做事务性工作没有门槛,只要想做的人都可以尝试,一般都会比较繁杂、琐碎和具体,看似很简单没专业技术含量每个人都会的工作,但实际做起来每个环节都很关键,每个小事件考虑都需要面面俱到,需要用心、细心、耐... 全文
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好汉子不干,赖汉子干不了,万金油
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协调管理虽得心应手,我觉得这个岗位比较操心,而且随时的工作量比较多,只能不求有功,但求无过。
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还年轻,多尝试一下
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找个可以代理的产品,开始创业吧。
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你这不像求建议,人各有志,没啥可建!倒向求推荐。不过还是自己先多投投简历到喜欢的公司吧
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可以,但是面试时需要费口舌去解释之前的经历。在解释的时候,很容易让人总结出你的优缺点,导致面试失败,所以,想好面试的说辞,能吸引人听下去,
最的锻炼人的,还是去做销售。谁掌握了客户,谁就有话语权。
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这种行政岗位是吃青春饭的!赶紧转行!学点真本事去,要不创业去!想创业可联系我,我们一起努力!
现在企业里缺的是技术型人才,协调管理类只要做过一年管理的人都可以做到,没什么技术含量,所以趁年轻多掌握一些紧俏的技能为好