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公司注册所属街道办事处或劳动局
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可以申请劳动仲裁或提起相关诉讼,要求支付工资,同时可以主张未签劳动合同的补偿
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劳动仲裁委员会
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首先要准备好所有证据,要有劳动合同、工资打卡证明、考勤记录等等;其次要知道公司注册地,这个可以通过工商、企查查去搜集;最后就是到公司所在地劳动仲裁去立案,进行劳动仲裁,一定要快,否则公司注销了工资基本就打水漂了。
非常佩服你可以忍受到半年不发工资,企业一旦拖欠工资说明现金流已经出现了问题,所以下份工作一定要注意了,至于告就到公司所在地的劳动仲裁即可,当然要注意留存上班的证据。
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劳动仲裁
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怨我了l
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劳动局
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