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家族企业有其优势或劣势,主要看企业领导人思想程度,文化底蕴以及三观的认知程度。小型家族企业多数是积累打拼出来的,存在固定的保守思维,对于家族外员工的掌控能力大多局限在工时长短上,而忽视了员工的有效工作能力和积极性。新进职工很难融入家族团体,导致企业在... 全文
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个人不喜欢到家族企业上班;要是外地的都说家乡话搞得其他少部分员工外人一样
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什么企业都好,只要格局够大,目标明晰,利益分配合计,众志成城!
早期有优势,后期会受到限制
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