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#人力资源#现在做人事都是拿提成吗，我找了好几家公司都是底薪加提成

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招聘嘛，会有提成的，有的会按参加面试的人数算也有按转正入职的人数算，也有两者都有的

创建于: 18-12-30

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我就是只有底薪，已经没有动力了！

创建于: 19-01-25

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很多公司招聘模块有提成，一般去了就仅仅是做招聘。

创建于: 18-12-11

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猫薄荷

招聘岗会有提成

创建于: 18-12-12

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用户5100696

只拿底薪，也没动力啊。

创建于: 19-01-19

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一般销售需求量大的公司是这样，因为销售流动量也比较大，不容易留住一个人，有提成会激发人事的动力

创建于: 18-12-11

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TIna

有提成的一般都是中介或者招聘岗位

创建于: 18-12-11

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huahonghaotouzi

换汤不换药呗，不是提成就是绩效

创建于: 18-12-11

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张先生

只有底薪工作的动力在哪儿呢？

创建于: 19-01-05

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一般是外包的招聘岗。

创建于: 18-12-11

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#人力资源#HR到底需不需要提成？

#客户服务#提成什么鬼？

现在公司标注出来的工资都虚高，怎么都是底薪加提成？底薪都不能满足要求哪来的心思去拿提成？

现在的公司怎么还是底薪加提成模式啊一问多少底薪就说，咱们是出来挣提成的，玛德要先考虑活下来才能挣提成

算提成：底薪加提成，好的有8000以上吧

辞职了，是找份固定工资的工作好还是底薪加提成的工作好

面试一家公司后，人事回复说薪资是底薪加提成的，但是现在还在做提成绩效方案，只提供了底薪这种可以去吗

面试，底薪加提成机制，就是不告诉你提成多少，这样的公司你去么

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