冯先生

#职场聚焦#名校光环在职场有帮助吗？

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杠精本精

名校光环证明学习能力很强，一般是大公司招聘的重点，智力上应该是独树一秀，但不能证明素质超常，一个人的综合素质主要体现在经验，情商，吃苦，意志等各个方面，文凭不代表水平，知识不代表能力！

创建于: 18-12-05

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励志好小伙

都是这么强的单位，这么高的职位，还问这样的问题，有些奇怪了

创建于: 18-12-05

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爱丽丝的梦

说说我的看法，本人国内二本，近期在四处应聘。在招聘简章上就体现区别，看到211/985，自动回避，即使其他条件多么吻合，招聘能无视到你长出朵花。能力那是路遥知马力，要用了才知道。但整体素质和学习能力从大概率来说，名校确实高于普通院校。毕竟国企央企招聘... 全文

创建于: 18-12-19

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周

名校光环在职场肯定是帮助的，在同等条件下毕业找工作，名校的毕业生起薪、就业率都要高些。但参加工作后，最重要的还是要看个人的综合素质。仔细观察一下身边的同事，那些善于总结和善于表达的人，其职业发展都要好些，通俗的讲更容易进入管理层。

创建于: 18-12-06

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穆女士

名校出来的投简历时，你已经打败别人了，学校背景一般的就只能等公司招不够的情况下才给你面试机会，你说有帮助没

创建于: 18-12-05

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进去之前肯定是有帮助的，中国的名校不少，招生量也不少，这个光环很有效，通常情况下，都是极其有利的敲门砖、垫脚石，相应的非名校除个别特别优异的，及幸运者外，要经历的障碍要大些，其实这也是均衡的吧，毕竟人家名校的之前就很努力的学习，但是这并不说明名校出来... 全文

创建于: 18-12-05

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满船星梦

光环只是暂时性的，进入公司无法胜任工作，公司分分钟PASS掉你。

创建于: 18-12-06

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宋先生

必须的有帮助！

创建于: 18-12-05

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刘先生

国企，大企业有用。中小企业和创业公司还是看面试表现出来的能力和潜力。

创建于: 18-12-13

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王先生

事业单位也许有点帮助。

创建于: 18-12-20

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