没有新消息
更多内容
写回答
甲方的压力在哪一方面?
0赞
0踩
5评论
个人认为做甲方才是名副其实的管理层,接触的工作和圈子更广泛些,当然思想负担会重一些。毕竟这个社会是智慧与挑战并存的,你有多大的能力与才华,就会有多长的路,能力越大责任越大吧!乙方的话可以从零开始做个三五年,是真正的基层,能学习并积累到经验,尽量去学本... 全文
25赞
10踩
0评论
甲方主要的压力是来自于公司领导层的决策,尤其是房地产行业,销售节点及交房节点会死死卡住,而如果遇到不太配合的施工单位,现场工程师就往往压力巨大。
34赞
1评论
乙方,工作具体,保证钱不受损,项目经理就满意。甲方,工作不具体,保证头头脑脑们的奇思妙想得以实现,也就是乙方强烈反感的那些事,你说压力来自哪里?自己人让他烦恼,呵呵
21赞
5踩
哪里没有压力呢?实际上只要用心去做,每个岗位都有每个岗位的压力,而且根据经验,压力越大,成长进步越快!有机会就大胆选择吧。
8赞
难道这位老师不记得小学课文‘小马过河’吗?松鼠告诉小马,河水很深,老牛告诉小马河水很浅。你怎的不和房地产公司副总经理谈谈呢?普通工程师在甲方那是最低的层次,他和你一样过着最低层的日子。
2赞
甲方要做的,要理解的,要解决的,远远比你施工方做的多,你在施工方干活,甲方还不一定要你等我
5赞
个人认为在哪干都一样,只是角色不一样,侧重点不一样。
18赞
尤其国企甲方,流程真的太多了,动不动就要扣钱。
3赞
这就叫围城,都觉着外面好,其实都一样
13赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445