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这个问题具体要看用工企业吧。按政策要求入职就应该缴纳社保的,但现在很多单位都是试用期后缴纳五险一金。我觉得我们没必要纠结于试用期是否给缴纳社保,首先还是要看工作岗位及薪酬自己是否满意吧。如果工作满意,迟一点缴纳也能接受,如果工作都不满意,那社保也就不... 全文
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