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两个都重要,关键取决于你在什么岗位,如果只是一个普通的员工,智商可以直接解决问题,如果是管理层,高情商可以让手下的员工更愿意与你相处。
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问出这样的问题,说明你可能是位内向性格的人。表达要真情实意,不要虚伪。表达的提升需要你走出内心的懦弱。勇于去表达自己的想法或者观点。在交流中,不断提高自信。人际关系的处理需要把握住度。所谓的度就是要站在别人的感受思考一下,再说或者问一些问题。不要让别... 全文
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