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年底经济大萧条,你们公司有裁员吗,有拖欠工资吗,你们会再继续留吗?
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不一定。有时候留下来是为了一份责任感。如果公司不珍惜,撤了也罢。如果公司是短暂困难,我想我会更患难一段时间的。
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还是要看公司和个人的选择,当然,如果公司的老板是个好老板那可以多考虑考虑
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那要看拖欠多久,一年不发工资,留着干嘛,如果是一二月,我还是可以接受的
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具体情况具体分析
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我上一家就是,我都是看在我的领导份上没有走,但是到最后真的拖欠的太厉害,还是走了
看看这个公司将来的前景,会不会倒闭,或者以后工资也给不了的话,就辞职
工资拖欠我一般就会考虑离开了 ,因为这个是一个公司的诚信 ,如果连这个都丢失的话很难让员工定心的 。
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看前景,比如说创业公司什么的,前景不好就不需要考虑
不会,走得越快越好
可怕的不是你留不留…而是公司不止拖欠你工资,还无限期给你放假!!!不给工资+无限放假…也是醉了
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