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我辞退过几个,说说原因吧: 1. 工作态度,可能是刚从学校出来,很多毕业的新人对工作没有责任,有一次我要她写一个东西,结果到了时间才跟我说没写。 2. 上下班时间,我们公司都有打卡制度,但是会有人不遵守。 3. 公司制度,公司制度的制定就是需要执行的... 全文
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辞退过。主要是有三类: 一是工作非常不认真。二是三次以上严重违反公司的基本制度。三是工作态度要么玩笑,要么自作主张,导致公司损失严重的。
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可能是因为公司这次招的人多了,现在公司规模容不下这么多人。会找一些模棱两可的理由辞退。
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必须啊
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