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是已婚已育有家庭的女性不好找工作还是到了适婚年龄没结婚的更不好找工作？企业到底顾虑什么呢？

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铠甲勇士赵本山

那要看你应聘的什么岗位，如果是偏文职类的岗位，应该是首选年轻未婚女性。如果是非文职类的岗位，应该是更青睐已婚已育的女性。我来帮你分析下原因，打消你的顾虑： 1、已婚已育的女性，在公司看来，可能觉得会将大多数经历放在孩子身上，对工作没有冲劲； 2、到适婚年龄的相对还好，已婚未育的更难找才对。因为公司会考虑到员工生育期间，需要找人员替补她的工作内容，还会承担女性产假休完直接离职的风险。当然，并不是所有的公司都是这样，只能说这是普遍的现状，这个现状在短期内可能无法改善。收起

创建于: 18-11-23

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