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整个部门都调工资了,没给我调,找领导都在踢皮球,还要不要干
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你这算好的,答应我的薪资,等我入职了不给,一年少六万,我考虑要走吗?
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从两个方面来考量一下,自己方面,一年的工作过去了,自己应该有个总结和评估,自己的工作在部门中排多少,在公司中排多少,领导对工作是否满意,工作标准是否达标等;另一方面,可以了解一下,调薪政策,调薪不是过家家,别人能涨,而你却不能涨,这种情况,大有存在的... 全文
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那就是公司觉得你不值得涨工资,即使你走人家也不怕!
有好地方就走,没有好地方就待着
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如果这个工作你干的还很开心 我建议干下去 如果不开心 薪资又不好 就辞职吧
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看你愿不愿意干,如果越干越没劲说明你需要换工作了,为了他人负责也为了自己负责
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骑驴找马呗,我去年在老东家还很华丽的降等级降工资,从管理砍成员工,10万/年砍成5万不到,不过也要看自身,自己态度不端正就不要奢求太多
骑驴找马
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别干了
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